Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha manifiesta que los datos de paro y contratación que hemos conocido hoy no habrían sido posibles sin las medidas desarrolladas en el seno del diálogo social y puestas en marcha por el Gobierno de Coalición.
En junio se ha batido un nuevo récord de afiliación indefinida a jornada completa con casi 318.000 personas con este tipo de contrato y jornada en nuestra comunidad autónoma, “sin duda es un éxito de las medidas de estímulo económico y de estímulo y protección del empleo”, afirma María Ángeles Castellanos, secretaria de Políticas Sociales, Agenda 2030 y Empleo de CCOO CLM.
Los datos de afiliación con contrato indefinido a jornada completa son incontestables, “quienes insisten en ensombrecer los resultados de las medidas económicas y de protección del empleo desarrolladas en los últimos años sólo buscan una cosa, revertir los avances sociales, empobrecer a quienes viven de sus salarios y de sus pensiones”.
“El avance en calidad del empleo ha sido extraordinario, sería extraordinario en un contexto económico de estabilidad y crecimiento y lo es aún más teniendo en cuenta que hemos atravesado una pandemia que nos confinó en nuestros domicilios y que requirió del cierre temporal de muchas empresas, las cuales han podido seguir adelante y crecer gracias a las medidas puestas en marcha desde Europa y desde los gobiernos central y autonómico”.
“Que nadie se llame a engaño, con las medidas económicas de la derecha hoy estaríamos hablando de cifras catastróficas para el empleo, para la economía y para los verdaderos autónomos que son los que desarrollan su pequeño negocio y no quienes se erigen en sus portavoces cuando no representan a nadie. Votar una u otra forma de hacer política tiene consecuencias para la vida”. La secretaria de Políticas Sociales, Agenda 2030 y Empleo afirma que “quedan retos que afrontar, pero eso no significa que no sea un éxito lo que hemos vivido en los últimos años”.
BAJADA DEL DESEMPLEO Y CIFRAS RÉCORD DE EMPLEO ESTABLE
En el último mes el paro baja en Castilla-La Mancha hasta las 127.152 personas, esto supone un descenso de 2.454 personas, de las cuales 1.806 son mujeres y 648 hombres.
Todas las provincias han visto reducir sus cifras de desempleo, en términos absolutos el mayor descenso se da en Toledo con 1.072 personas desempleadas menos y en términos relativos en Cuenca un 3.03%.
Respecto a hace un año el paro también baja en todas las provincias, en este caso Ciudad Real con 3.939 personas paradas menos, lo que supone una bajada del 10,24%, tiene el mayor descenso en términos absolutos y relativos.
En cuanto a la contratación, en la primera mitad de 2023 el 44,65% de los contratos registrados han sido indefinidos superando incluso el 56% de contratación indefinida en Albacete. Guadalajara sigue siendo la provincia con menor peso de la contratación indefinida con un 32,79%, aún así muy por encima del 6% que se registraba antes de la reforma laboral.
Respecto a la afiliación a la Seguridad Social ha crecido un 1,11% respecto a mayo y un 2,04% respecto a hace un año, así la cifra de afiliación se sitúa en Castilla-La Mancha en 781.573. Los datos son positivos en todas las provincias, que crecen en cotizaciones tanto en junio como en 12 meses.
Por regímenes destaca el crecimiento del Sistema Especial Agrario con 4.761 afiliaciones más que en mayo y el Régimen General con 3.662 afiliaciones más, también crece la afiliación en el RETA, en este caso con 178 afiliaciones.
Por secciones de actividad dentro del Régimen General destaca la industria manufacturera con un crecimiento de 1.236 afiliaciones respecto a mayo, sanidad con 1.300 afiliaciones más, comercio con un incremento de 1.325 afiliaciones y actividades administrativas con un incremento de 1.600. El lado negativo lo encontramos en la administración pública, que ha perdido 1.175 afiliaciones y educación con 1.320 afiliaciones.
Respecto al tipo de contrato que tienen quienes están afiliadas a la Seguridad Social, un mes más se bate un récord de afiliación indefinida a jornada completa, rozando ya las 318.000 personas que cuentan con un empleo de calidad en términos de jornada y duración en la región. En el peor momento para el empleo de calidad tras las políticas de recortes del PP, en Castilla-La Mancha apenas había 190.000 personas con contrato indefinido a jornada completa; “hoy estaríamos hablando de cifras similares o peores si no hubiéramos tenido la reforma laboral y las medidas de impulso económico de los últimos años. Lo que votamos determina el empleo que tenemos”.
